Directeur d’hypermarché H/F

Le réseau GEZIM situé en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg accompagne depuis 50 ans, plus de 2000 personnes au quotidien, réparties dans près de 1000 entreprises.Nos 25 agences sont à vos côtés pour vous trouver le poste qu’il vous faut. Notre objectif est de recruter les meilleurs professionnels avec toujours le même souci d'excellence, les mêmes valeurs d'innovation, d'écoute et de respect. Venez nous rejoindre ! Nous recrutons, pour notre client, acteur de la Grande Distribution, un DIRECTEUR D’HYPERMARCHE H/F, pour son point de vente situé près de Metz, d’une superficie de 10 000m². Rattaché au Directeur Général, adhérent indépendant de l’enseigne, vous êtes responsable de l’activité à la fois sur les aspects humains, techniques et financiers dans le respect de la politique interne.   Véritable chef d’orchestre mais aussi commerçant dans l’âme et solide meneur d’hommes, vous assurez la gestion de l’hypermarché en vous appuyant sur plus de 400 collaborateurs dont une vingtaine de managers. Désireux de développer une autre idée de la grande distribution, vous partagez la conviction que l’Homme doit être au cœur du développement de l’entreprise. Vous êtes l’élément fédérateur du management de vos équipes. Vous optimisez l’image et la gestion de vos points de vente en termes de chiffre d’affaires, de marge, de frais de personnel, … Profil : plus qu’une formation, vous avez une appétence certaine pour la Grande Distribution. Votre passion des produits et votre sens du service clients font de vous un véritable commerçant. A l’aise avec l’informatique, vous avez également de solides connaissances en droit social. Excellent gestionnaire, vous êtes rigoureux sur les tâches administratives du poste. Investi et impliqué, vous échangez quotidiennement avec votre hiérarchie. Vos compétences sont à la hauteur de votre envie de partager un réel esprit d’entreprise. Une expérience en Grande Distribution d’au moins 3 ans est requise.     Statut cadre, forfait jour. Rémunération : selon expérience (fixe sur 13 mois, partie variable) Avantages : véhicule de fonction

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DIRECTEUR D’HYPERMARCHE H/F

Le réseau GEZIM situé en Alsace, Lorraine, Allemagne et Luxembourg accompagne depuis 50 ans, plus de 2000 personnes au quotidien, réparties dans près de 1000 entreprises.Nos 25 agences sont à vos côtés pour vous trouver le poste qu’il vous faut. Notre objectif est de recruter les meilleurs professionnels avec toujours le même souci d'excellence, les mêmes valeurs d'innovation, d'écoute et de respect. Venez nous rejoindre ! Nous recrutons, pour notre client, acteur de la Grande Distribution, un DIRECTEUR D’HYPERMARCHE H/F, pour son point de vente situé près de Metz, d’une superficie de 10 000m². Rattaché au Directeur Général, adhérent indépendant de l’enseigne, vous êtes responsable de l’activité à la fois sur les aspects humains, techniques et financiers dans le respect de la politique interne.   Véritable chef d’orchestre mais aussi commerçant dans l’âme et solide meneur d’hommes, vous assurez la gestion de l’hypermarché en vous appuyant sur plus de 400 collaborateurs dont une vingtaine de managers. Désireux de développer une autre idée de la grande distribution, vous partagez la conviction que l’Homme doit être au cœur du développement de l’entreprise. Vous êtes l’élément fédérateur du management de vos équipes. Vous optimisez l’image et la gestion de vos points de vente en termes de chiffre d’affaires, de marge, de frais de personnel, … Profil : plus qu’une formation, vous avez une appétence certaine pour la Grande Distribution. Votre passion des produits et votre sens du service clients font de vous un véritable commerçant. A l’aise avec l’informatique, vous avez également de solides connaissances en droit social. Excellent gestionnaire, vous êtes rigoureux sur les tâches administratives du poste. Investi et impliqué, vous échangez quotidiennement avec votre hiérarchie. Vos compétences sont à la hauteur de votre envie de partager un réel esprit d’entreprise. Une expérience en Grande Distribution d’au moins 3 ans est requise.     Statut cadre, forfait jour. Rémunération : selon expérience (fixe sur 13 mois, partie variable) Avantages : véhicule de fonction

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